Ferran Sariol TS Atelier

Farà un parell de dies vaig veure una noticia a la Vanguardia que parlava d’un projecte d’empresa social que em va cridar molt l’atenció perquè assegurava que reuniria 1.800 quilos de residus de cafè per utilitzar-lo com a energia renovable. Em disposaré a explicar-vos en que consisteix per a que entengueu el meu interès. Pel que deia la noticia el projecte va sobre rodes i cada vegada tenen millors resultats. Link de la notìcia:  http://www.lavanguardia.com/edicion-impresa/20180602/444024233820/energia-en-los-restos-del-cafe.html El projecte es diu “UP! Energia”, té com a objectiu la inclusió social i laboral mitjançant el reciclatge dels residus del cafè per a poder convertir-los en una font d’energia alternativa. La seva web:  http://up-energia.es/ Com tots sabem el cafè es consumeix de forma deliberada i internacional i produeix molts residus. Cada vegada sorprèn menys quan surt un residu d’origen orgànic que es pot reconvertir en combustible alternatiu i...

Molt bona tarda internautes!!! Ja queda molt poc per a que acabi el curs, així que les pròximes entrades seran les últimes i ja ho veureu perquè també seran les més interessants, no us ho perdeu!! Avui parlaré de la Empresa Social “La Fageda”. Farà ja unes setmanes que ha caigut a les meves mans el llibre escrit per DOLORS GONZALEZ que descriu com una empresa encarada a inserir, de forma social i laboral, a persones que presenten algun tipus de diversitat funcional. http://www.fageda.com/es/ - La empresa neix a principis dels 80 com a prova per a reinserir laboralment a persones que provenien d’hospitals psiquiàtrics. En aquell moment, la majoria de malalts mentals que sortien del hospital ho tenien molt difícil per trobar una feina. Per aquesta raó el 1982 la fageda inicia a Olot, el seu projecte d’Empresa social amb el clar objectiu de inserir laboralment i socialment a les persones de la comarca que presentin alguna malaltia mental, discapacitat psíquica entre d’...

Totes les entitats amb persones voluntàries tenien entre 1 i 2 anys per adaptar-se a la nova Llei del Voluntariat i foment de l'associacionisme, aprovada pel ple del Parlament de Catalunya el 23 de juliol de 2015. Actualment aquesta llei està en ple funcionament, però com ha afectat la tasca del voluntari? I per a les entitats que tenen voluntaris, com els ha afectat? La nova Llei regula i defineix el model català de voluntariat i, a més incorpora novetats importants en relació amb el paper de les Administracions públiques, clarifica la relació de les persones associades amb l'entitat, estableix els drets i deures de les persones voluntàries i de les entitats i posa en relleu el paper de les entitats de segon nivell. El més interessant és que va ser el Consell de l'Associacionisme i el Voluntariat de Catalunya el que va demanar l'impuls d'una llei catalana del voluntariat davant dues circumstàncies: L'augment de les males pràctiques en relació amb el vo...

Arrel dels debats sorgits les últimes sessions, sobre com es tracte als voluntaris davant la llei, i també a mode d’acabar amb les reflexions que he deixat obertes en les anteriors entrades, sobre la necessitat de recuperar el treball comunitari,   vull plantejar la següent premissa: - Hi ha una necessitat real de recuperar i comprendre de nou el voluntariat així com el treball comunitari, els quals representen l’activisme social, l’acció política dels moviments socials que a la vegada tenen objectius afins a la tasca del Treball Social. El Paper de les institucions fins ara ha estat el de deixar un marge obert entre l’actuació de la pròpia administració i els lideratges comunitaris que sorgeixen amb les societats alternatives. Trobo que és imprescindible que el futur porti a desenvolupar les institucions que reconeguin per fi, l’esforç i l’empoderament que demostra la ciutadania quan s’organitza a banda de l’administració per solucionar els seus problemes. Actualment la di...

Bones! Avui m'agradaria parlar sobre la interculturalitat, doncs és un concepte que ens agrada pensar que tenim integrat però les situacions que passen en la nostra societat demostren el contrari.   El concepte Interculturalitat no és un tema de moda i per això és necessari fer xerrades o intervencions com aquesta.  Recordaré sempre el discurs en que, Ramon Julià ( Professor de la UdL, a l'assignatura de "Immigració" durant el curs 2016/2017), ens mostrava la seva visió més crítica arrel de la seva experiència i investigació.  El primer dia de classe ens va plantejar que el principal problema quan parlem d’aquest concepte és comprendre que no tots parlem del mateix i això es confirma en la manera o en el resultat en el que es desenvolupa la intervenció avui en dia en quan a la interculturalitat. Parlem de respectar cultures però hem retornat a associacions clàssiques, com per exemple que les persones que venen de fora han de fer el que fan les persones...

"L'Analfabetisme Relacional" és un concepte que apareix amb l'actual auge tecnològic i el constant desenvolupament de les TiC.  Tomás Fernandez Garcia i Antonio López Peláez( a partir d’ara FERNANDEZ I LOPEZ) en el seu llibre: “Trabajo social comunitario. afrontamos juntos los desafios del siglo XXI” . Ens expliquen que encara que el desenvolupament de les TiC permet crear múltiples identitats així com formes de relacionar-se totalment noves, aquestes també creen nous reptes derivats de les pautes de socialització, de les societats tecnològiques que es troben en constant expansió.  El Treball Social treballa sempre pel desenvolupament de la identitat així com de la seva lliure expressió amb l’objectiu d’aconseguir “capital social” (Potencial de l’individu envers la societat). Per tant les TiC haurien de contribuir positivament amb les capacitats de relacionar-se, però FERNANDEZ i LOPEZ comproven que no és així. Segons ells,   aquest tipus d’interacció en...